28 Şubat 2023
112
Beğen & Paylaş
Şubat Ayında SSK Günleri Nasıl Hesaplanır



Şubat Ayında Tam Çalışan Sigortalıların Gün Sayıları


Ay/dönem içindeki çalışmaları tam olan sigortalıların prim ödeme gün sayıları, ay/dönemin kaç gün olduğuna bakılmaksızın (ay/dönemin 28, 29, 30 veya 31 gün çektiği üzerinde durulmaksızın) 30 gün olarak sisteme girilecektir.


ÖRNEK: (A) sigortalısının, bir iş yerinde 2017/Şubat ayının tamamı için ücret almaya hak kazanmış olduğu varsayıldığında, 2017/Şubat ayındaki prim ödeme gün sayısı, Şubat ayının 28 gün olduğu üzerinde durulmaksızın 30 olarak, 2017/Mart ayının tamamı için ücret almaya hak kazanmış olduğu varsayıldığında ise, 2017/Mart ayındaki prim ödeme gün sayısı, Mart ayının 31 gün olduğu üzerinde durulmaksızın 30 olarak sisteme girilecektir.


Şubat Ayında İşe Başlayan Sigortalıların Gün Sayıları


Ay içinde işe girenlerin ün sayıları, işe giriş tarihleri ve ayın kaç gün olduğuna bakılarak parmak hesabı yapılmak suretiyle hesaplanacaktır. Ay/dönemin ilk gününde işe giren ve o ayda tam çalışan sigortalılar hariçtir.


ÖRNEK: (D) sigortalısının, bir iş yerinde 19/02/2017 tarihinde işe başladığını varsayalım. Şubat ayının 28 çektiği düşünüldüğünde, söz konusu sigortalının 2017/Şubat ayındaki prim ödeme gün sayısı (28 gün-18 gün) 10 gün olarak sisteme girilecektir.


Şubat Ayında İşten Ayrılan Sigortalıların Gün Sayıları


Ay içinde işten ayrılanların gün sayıları, işten çıkış tarihleri ve ayın kaç gün olduğuna bakılarak parmak hesabı yapılarak hesaplanacaktır. Ay/dönemin son gününde çalıştıktan sonra işten ayrılan sigortalılar hariçtir.


ÖRNEK: (K) sigortalısının, bir iş yerinde 19/02/2017 tarihinde çalıştıktan sonra işten ayrıldığı varsayalım. Söz konusu sigortalının 2017/Şubat ayındaki gün sayısı 19 olacak ve işten çıkış tarihi olarak 19/02/2012 tarihi sisteme girilecektir.


Şubat Ayında SSK Günleri Nasıl Hesaplanır


Ay/dönem içinde işe girişi veya işten çıkışı bulunmayan, çeşitli nedenlerle (istirahat, ücretsiz izin, disiplin cezası gibi) ay/dönemin bazı günlerinde çalışmayan ve çalışmadığı günler için de ücret almayan sigortalıların ilgili ay/dönemdeki prim ödeme gün sayıları, ilgili ay/dönemdeki gün sayısından, ücret almaya hak kazanılmamış gün sayısı çıkartılmak suretiyle hesaplanacaktır.


ÖRNEK: (A) sigortalısının, 2017/Şubat ayında 10 gün ücretsiz izinli olduğunu varsayalım. Söz konusu ayda 28 gün bulunması ve sigortalının 10 gün eksik çalışmış olması nedeniyle,  sigortalının 2017/Şubat ayındaki gün sayısı (28 gün-10 gün) 18 olacaktır.

Soru Sor
'Şubat Ayında SSK Günleri Nasıl Hesaplanır' konusu ile ilgili sorunuz için lütfen aşağıdaki formu doldurunuz. Uzmanlarımız sorduğunuz soru ile ilgili sizlere dönüş sağlayacaklardır.

Soru Sor