İŞ KAZASI- MESLEK HASTALIĞI (6 başlık bulundu)

Anasayfa / İş Kazası- Meslek Hastalığı

İş Kazası Durumunda Hak ve Yükümlülükler Nelerdir?

İş kazası işçinin, işyeri alanı içerisinde, işyeri dışında veya işverenin işyeri dışındaki bir işinde meydana gelen ve işçiye zarar veren olaydır. Hem çalışanın hem de işverenin iş kazası durumunda aşağıdaki konular hakkında bilgi sahibi olmaları büyük önem arz etmektedir.  İş kazasına uğrayan işçinin hakları ve iş kazasında işveren yükümlülüğünü ve…
Sosyal Güvenlik Hukuku

Meslek Hastalığı Nedir? Meslek Hastalığı Tanımı

Meslek hastalığı nedir sorusunun cevabını meslek hastalığının tanımını yaparak başlayalım. İş Kazası gibi 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu ve ilgili ikincil mevzuatı meslek hastalığı tanımında bize yol gösterecektir.  Meslek hastalığı 5510 sayılı Kanunun  "Meslek hastalığının tanımı, bildirilmesi ve soruşturulması" başlıklı 14.maddesinde tanımlanmıştır.  Meslek hastalığı, sigortalının çalıştığı veya…
Sosyal Güvenlik Hukuku

Stajyerlerin İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirimleri

Stajyer çalıştıran işverenlere ve stajyerlerin kayıtlı olduğu öğrenim kurumlarına birtakım sorumluluklar yüklenmiştir. Özellikle 5510 sayılı Kanun ile iş kazası yükümlülükleri belirtilmiş ve bu yükümlülükler karşısında bir takım yaptırımlar işverenlere ya da stajyerlerin kayılı oldukları eğitim ve öğretim kurumlarına uygulanmaktadır. Stajyerlerin İş Kazası ve Meslek Hastalığı Bildirimlerini anlatmadan önce iş kazası…
Sosyal Güvenlik Hukuku

İş Kazası Nedir? Kapsamı ve Unsurları Nelerdir?

İş kazası nedir? İş kazasının unsurları nelerdir? İş kazası hangi sigortalıları kapsamaktadır? İş kazasında bildirim süreleri nelerdir? İş kazasının bildirilmemesinde yaptırımlar nelerdir? İş kazasının posta yolu ile bildirimi nasıl yapılmalıdır? İş kazasının yanlış bildirimi nasıl düzeltilir? Bağkurluların iş kazası bildirimleri nasıl olmalıdır? İş kazasında sorumluluk kime aittir? Bu ve bunlara…
Sosyal Güvenlik Hukuku

İş Kazası Bildirimi ve Bildirim Süresi Nedir?

İş Kazası konusu maalesef çalışma hayatımızın e acı ve an vahim tabloları ile bizleri başbaşa bırakan üzücü olaylardır. Özellikle inşaat işlerinde yoğun olarak görülen iş kazaları, trafik kazaları ile yarışmaya başlamıştır. İş kazalarına ilişkin bir çok soru siz değerli ziyaretçilerimiz tarafından sorulmaktadır. İş kazası nedir? İş Kazası bildirim süreleri nelerdir?…
Sosyal Güvenlik Hukuku

İşyerinde Kalp Krizi Geçirilirse İş Kazasıdır

İş Kazasının mevzuatımızdaki tanım, bildirim şekli ve süresini detaylı bir şekilde sitemiz içerisinde bulabilirsiniz. İşyerinde geçirilen kalp krizi 2011/50 sayılı Genelge gereği iş kazası sayılmamaktaydı. 2011/50 sayılı Kısa Vadeli Sigorta Kolları Uygulaması Genelgesi’ne, “dışarıdan bir etki veya herhangi bir olayla ilgili olmaksızın işyerinde geçirilen bir kalp krizi veya başka bir…
Sosyal Güvenlik Hukuku
Bibilenvar Eğitim ve Danışmanlık Hizmetleri

2016'nın ilk çeyreğinde kurulan Bibilenvar İş Hukuku, Sosyal Güvenlik Hukuku ve Vergi Hukuku kapsamında hizmet vermektedir.

  İletişim
  Bibilenvar Eğitim ve Danışmanlık Hizmetleri

info@bibilenvar.com

0216 456 47 81

0216 456 47 82